株式会社ミライアの働き方・勤務環境

株式会社ミライアの働き方・勤務環境(評判口コミ)

  • 働き方・勤務環境について
    働き方・勤務環境
    2026年9月17日
    ミライアの仕事内容を通じて、「社会に貢献している」と感じる瞬間はありますか？具体的なエピソードを教えてください。
    企業からの回答

    ＜男性20代：M&Aコンサルタント＞ 後継者不在で悩んでいた経営者が、買い手企業とのマッチングを通じて「これで従業員の雇用を守れる」「事業を次のステージに進められる」と安堵した表情を見せてくれた瞬間です。 IT・Web・広告・人材業界は特に、創業者の想いや技術・ノウハウが会社の核になっていること...

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  • 働き方・勤務環境について
    働き方・勤務環境
    2026年9月17日
    繁忙期と閑散期の差はありますか？一年を通じた勤務環境の変化について教えてください。
    企業からの回答

    ＜男性20代：M&Aコンサルタント＞ M&Aは相手先企業のタイミングに左右されるため、月単位というより「案件フェーズ」による波が大きいです。 ソーシングやトップ面談中心の期間は比較的落ち着いていますが、基本合意〜デューデリジェンス〜最終契約が重なる時期は資料作成や調整が集中します。 逆に閑散期...

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  • 働き方・勤務環境について
    働き方・勤務環境
    2026年9月17日
    ミライアでは残業した分、翌日や翌週で調整できるような柔軟さはありますか？実際の運用を教えてください。
    企業からの回答

    ＜男性20代：M&Aコンサルタント＞
    あります。
    社内で相談の上、決定しております。

  • 働き方・勤務環境について
    働き方・勤務環境
    2026年9月17日
    株式会社ミライアに入社して、働き方に関して「ここは自分に合っている」と感じた具体的な瞬間を教えてください
    企業からの回答

    ＜男性20代：M&Aコンサルタント＞ 一番印象に残っているのは、案件が動き始めた初期段階から、売り手・買い手双方の話に深く入り込ませてもらえたときです。 大手の仲介会社だと分業が進んでいて若手は資料作成止まりということも多いと聞きますが、ミライアでは経営者との面談に同席し、事業の強みや譲渡理由を...

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  • 働き方・勤務環境について
    働き方・勤務環境
    2026年9月17日
    成長戦略型M&Aを扱うミライアでは、1件の案件が成約するまでにどのくらいの期間がかかりますか？その間の業務の密度や波はどう感じていますか？
    企業からの回答

    ＜男性20代：M&Aコンサルタント＞
    約半年ほどの期間がかかります。
    複数案件を同時並行で進めるため、密度は濃く、波は少ないように感じています。

  • 働き方・勤務環境について
    働き方・勤務環境
    2026年6月25日
    株式会社ミライアの職種として、コンサルタント以外のポジション（事務・サポート職など）から見た職場の実態を教えてください。
    企業からの回答

    ＜男性20代：M&Aコンサルタント＞
    業務を行う中で分からないことがあればすぐに社長に直接質問のできる環境であり、コンサルタント同士でも情報交換をしあいみんなでサポートしてます

  • 働き方・勤務環境について
    働き方・勤務環境
    2026年6月25日
    複数案件を並行して進めるうえで、働きやすさを保つために自分なりに工夫していることがあれば教えてください。
    企業からの回答

    ＜男性20代：M&Aコンサルタント＞
    タスク管理を意識してます

  • 働き方・勤務環境について
    働き方・勤務環境
    2026年6月25日
    ミライアの勤務環境で、集中して仕事に取り組める工夫や仕組みはありますか？オフィスの環境面もあわせて教えてください。
    企業からの回答

    ＜男性20代：M&Aコンサルタント＞
    社長から雑談ベースで色々質問があり、そこでの回答を採用していただき、非常に集中して業務に取り組めています

  • 働き方・勤務環境について
    働き方・勤務環境
    2026年6月25日
    仕事内容のリアルとして、M&Aコンサルタントの業務で「想定外だった」と感じた場面があれば教えてください。
    企業からの回答

    ＜男性20代：M&Aコンサルタント＞
    契約書まわりもコンサルタントが調整を行うことです

  • 働き方・勤務環境について
    働き方・勤務環境
    2026年6月25日
    株式会社ミライアに中途入社した方へ。前職と比べて、業務量や仕事の進め方でもっとも変化を感じた点はどこですか？
    企業からの回答

    ＜男性20代：M&Aコンサルタント＞
    業務範囲
    良くも悪くも属人性が高いので、自分のやり方で初回面談からクロージングまで行う点です

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