株式会社Yoursの成長機会・キャリア開発

＜男性30代：営業(2年目)＞
不動産売買、建築の経験が身に付きます。

＜男性30代：営業(2年目)＞
定期的に話し合いをしておりますが、自分で決めてます。

＜男性30代：営業(2年目)＞
不動産仕入の目利き、収支計算、人との関係構築のコツ

＜男性30代：営業(1年未満)＞
自分で考えて、自身で管理する、克己心があれば前向きに業務に取り組める環境があります。

＜男性30代：営業(1年未満)＞
随時相談できる体制はあります。

＜男性30代：営業(1年未満)＞
組織の規模的にまだ未確定

＜男性30代：営業(1年未満)＞
やりたいことや、やってみたいことがあれば支援する体制はあります。

＜男性30代：営業(1年未満)＞
前職で得たスキルや、経験に対して、実践を大きく支援してもらえる。

＜女性30代：事務(1年)＞
建設の知識、宅建業の知識、銀行との折衝業務

＜女性30代：事務(1年)＞
年に１回の昇給の際には評価面談を行っていただいてます。そこで業務についての、すり合わせ、相談事項などを相談をしています。