ARROW LINK株式会社の働き方・勤務環境

＜男性30代：管理職(9年)＞
お互いを助け合い仲間想いの社員ばかり！仲も良く意見をしっかりと言い合える！

＜男性30代：管理職(9年)＞
無し。

＜男性30代：管理職(9年)＞
有休は月1回～2回取得できている。

＜男性30代：管理職(9年)＞
平日は平均1時間程、週末は2時間程。

＜男性30代：管理職(9年)＞
出社後、メールチェック、部下のタスク確認、レインズで新着物件の確認。物件入稿、物件の写真撮影の指示。新卒メンバーとロープレ。部下の明日タスクの確認。

＜女性40代：経理(9年)＞
社員同士の距離が近く、役職や年齢に関係なく気軽に話したり相談したりできる環境だと感じています。営業・事務など職種が違ってもコミュニケーションを取る機会が多く、分からないことや困ったことがあれば周りに相談しやすいです。

＜女性40代：経理(9年)＞
リモートワークはありません。育休明けのスタッフが時短勤務やリモートワークをした実績はあります。

＜女性40代：経理(9年)＞
有給休暇は取得しやすく、事前に業務の調整をしておけば、希望する日に休みを取りやすい環境です。

＜女性40代：経理(9年)＞
残業は基本的にはありません。業務の優先順位を考えながら効率よく仕事を進め、できるだけ時間内に終えられるようにしています。月末、月初の繁忙期や重要な申請・手続きが重なる時期などは、まれに残業することもあります。

＜女性40代：経理(9年)＞ 出社後、メールや社内連絡を確認、その日の優先順位の高いものから取り組みます。営業社員からの依頼対応、各種申請や管理業務、人事関連の業務など、その時々の状況に応じて幅広い業務を行っています。営業社員から急な相談や依頼が入ることもあるため、予定通りに進めるだけでなく、優先...